Raad van Bestuur Koninklijke Visio (VisioSensisDeBrink groep)
Almere Stad Area, Netherlands
Raad van Bestuur Koninklijke Visio (VisioSensisDeBrink groep)
Almere Stad Area, Netherlands
Meerdere bestuurservaringen in nevenfuncties en netwerken. Zowel veel praktijkervaringen als management & bestuurservaring. Uitgangspunt is dat betrokkenheid, klantgerichtheid en doelmatigheid altijd in evenwicht moeten zijn.
Management / Bestuur
Zorgplannen en vraagsturing
Methodiek
Processturing
(Non-Profit; Hospital & Health Care industry)
January 2008 — Present (1 year 11 months)
Koninklijke Visio ondersteunt slechtziende en blinde mensen bij het verwezenlijken van hun wens om zelfstandig te leven, leren, wonen en werken. De circa 2800 medewerkers op de verschillende locaties in het noorden, oosten, noordwesten en zuidwesten van het land, zetten zich in om dit in de praktijk waar te maken. De klant inspireert ons om vakbekwaam, creatief en flexibel te werken. Om dit te kunnen doen, werken wij voortdurend aan ontwikkeling van kennis en vernieuwing van zorg, revalidatie en onderwijs. Samenwerking met andere partijen, zowel nationaal als internationaal, is daarbij vanzelfsprekend
(Hospital & Health Care industry)
April 1998 — January 2008 (9 years 10 months)
De Brink is een expertisecentrum voor mensen met ernstige verstandelijke en zintuiglijke beperkingen, met als werkgebied voornamelijk de drie noordelijke provincies. De Brink is een van de partners in de fusieorganisatie Koninklijke Visio.
(Non-Profit; Mental Health Care industry)
April 1991 — April 1998 (7 years 1 month)
NOVO is een semimurale instelling met een breed aanbod voor mensen met een verstandelijke beperking, nagenoeg alle voorzieningen liggen in de provincie Groningen
(Non-Profit; Hospital & Health Care industry)
January 1975 — April 1991 (16 years 4 months)
Maria Roepaan is thans onderdeel van de grote fusie-organisatie Dichterbij.
Binnen Maria Roepaan werkte ik o.m. als medewerker therapeutisch team, vrijwilligerscoördinator, groepshoofd en leerling Z-verpleegkundige
Stolte Advanced Program , 2009 — 2010 (expected)
MHA , Health Care , 2003 — 2004
n.v.t. , Management , 1997 — 1998
Verandermanagement 1996 — 1997
Bachelor , HBO-IW , 1986 — 1989
Z-verpleegkundige , Gehandicaptenzorg , 1975 — 1978
Management. Nieuwe ontwikkelingen in de zorg. Begeleidings-methodieken. Kajak (privé).
TIAS
InZicht
VGD